Beschleunigtes Fachkräfteverfahren in Deutschland

Was ist das beschleunigte Fachkräfteverfahren?

Mit dem 1. März 2020 trat das Fachkräfte Einwanderungsgesetz in Kraft und dem damit verbunden beschleunigten Fachkräfteverfahren. Das beschleunigte Fachkräfteverfahren ist ein Verfahren zur schnelleren Anerkennung von im Ausland erworbenen Berufsqualifikationen in Deutschland. Es soll qualifizierten Fachkräften den Einstieg in den deutschen Arbeitsmarkt erleichtern.

Wer kann das beschleunigte Fachkräfteverfahren nutzen?

Das Verfahren steht allen Personen offen, die eine im Ausland erworbene Berufsqualifikation in Deutschland nutzen möchten. Voraussetzung ist, dass es sich um einen anerkannten Ausbildungsberuf handelt und die Qualifikation dem deutschen Standard entspricht.

Mit dem beschleunigten Fachkräfteverfahren (AufenthG § 81a i.d.F. 20.11.2019) soll nicht nur der Weg für qualifizierte Fachkräfte aus Drittstaaten erleichtert werden, sondern vor allem auch der Ablauf für deutsche Unternehmen, die erfolgreich akquirierte Fachkräfte einstellen möchten. So soll die Dauer vom Verwaltungsverfahren bis hin zum Visum verkürzt werden.

Was Inhalt des Verfahrens?

Das Verfahren läuft in diesen Schritten ab:

  1. Prüfung der formalen Voraussetzungen
  2. Überprüfung der fachlichen Kenntnisse und Fertigkeiten durch eine Anpassungsqualifikation oder eine Kenntnisprüfung
  3. Entscheidung über die Anerkennung der Berufsqualifikation

Wie erfolgt ein beschleunigtes Fachkräfteverfahren?

Das Verfahren kann in diesen Schritten erfolgen:

Welche Vorteile bietet das beschleunigte Fachkräfteverfahren?

Durch das beschleunigte Fachkräfteverfahren können qualifizierte Fachkräfte schneller in den deutschen Arbeitsmarkt einsteigen. Das Verfahren verkürzt die Wartezeiten und erleichtert den Zugang zu bestimmten Berufen. Außerdem können ausländische Fachkräfte ihre Qualifikationen besser nutzen und ihre Karrierechancen verbessern.

Diese Vorteile ergeben sich aus dem beschleunigten Fachkraefteverfahren:

Wie werden Fachkräfte für Deutschland angeworben?

Es gibt verschiedene Möglichkeiten, Fachkräfte nach Deutschland zu locken und für offene Stellen zu begeistern: